Om denne skabelon
Springet fra SU til fast løn er stort. Læg en plan for opsparing og evt. studiegælds-afvikling før dit udgiftsniveau eskalerer ('lifestyle inflation').
Budget for nyuddannet i sit første fuldtidsjob.
| Post | Beløb | Note |
|---|---|---|
| Nettoløn | +22.000 kr. | |
| Husleje (ung lejlighed) | −7.500 kr. | |
| El, vand, internet | −800 kr. | |
| Mad | −3.000 kr. | |
| Transport | −500 kr. | |
| Forsikringer | −800 kr. | |
| Fritid + abonnementer | −1.500 kr. | |
| Indfri SU-lån | −2.000 kr. | |
| Opsparing (15 %) | −3.300 kr. | |
| Pension (frivillig) | −1.500 kr. | |
| Rest | 1.100 kr. |
Springet fra SU til fast løn er stort. Læg en plan for opsparing og evt. studiegælds-afvikling før dit udgiftsniveau eskalerer ('lifestyle inflation').
• Indstil automatisk overførsel til opsparing dagen efter løn. • Start frivillig pensionsindbetaling tidligt – tidsfaktoren er guld. • Skat-tjek dit forskudsopgørelse efter første hele løn.
Tommelfingerregel: 15-20 % af nettoløn til opsparing + pension.
SU-lån har lav rente (~4 %). Sørg for buffer + pension først, så indfri SU-lån.